Komunikacija sa ljudima polje na kom možemo do kraja života da učimo i iznova se obradujemo ali i razočaramo. Mnogi seminari širom sveta se održavaju na temu komunikacije i danas smo zaista na poslovnom planu usmereni jedni na druge, ali i na privatnom što je prirodno- komunikacija je zaista osnov našeg usmeha zato je važno poštovati smernice kako bi uvek išla u željenom pravcu i kako bi stavili drugim ljudima do znanja da smo spremni na komrpomise ali da najpre cenimo sebe.

Predstavljamo vam tri smernice koje vam garantuju dobru komunikaciju sa ljudima!

NE PROPUSTITE: Knjige o biznisu koje vredi pročitati!

Komunikacija je zapravo kružna

Koliko puta vam se desila rasprava u kolektivu jer niste proverili da li vam je kolega razumeo? Da li je vaše dete završilo sa svim obavezama?

Često podrazumevamo da će neko drugi umesto nas završiti krug komunikacije i da se dogovoreno mora ispoštovati, pa tako mislimo da smo uradili sve što je potrebno i obavili svoju dužnost. Ukoliko želite da budete produktivniji svakako treba isključiti šansu za nastanak nepotrebnih rasprava,a upravo ćete ih izbeći završavajući krug komunikacije. U prostor smislu ovog naslova to znači da ako vam šef prenese važno obaveštenje i na vama je da obavestite svog kolegu kada ispričate poentu priče pitajte direktno da li ju je razumeo i šta misli o njoj. Zatim jasno stavite osobi pred vama do znanja šta dalje treba da uradi i koji je rok, a kada rok prođe proverite da li je urađeno. Ukoliko je urađeno potvrdite osobi iznad vas, a ako nije opet javite i zatvotite krug komunikacije.

Zvuči otrcano i kao da razgovarate sa malim detetom ali zaista je ovakav metod neopohodan u svakodnevnici i kada ga jednom isprobate više ga se nećete odrecati.

Nemojte zaboravljati na moć intuicije

Sad se za tren udaljavamo od prakse i izgovaranja samih reči i podsećamo vas da uvek ostanete verni sebi i svom prvom osećaju. Ono što vam govori stomak, a sigurne smo da svi prepoznaju tup osećaj u stomaku obično jeste istina. Znamo da ste kao i mi prinuđeni da ponekad sarađujete sa sobom prema kojoj ne osećate naklonost, ali tokom saradnje nemojte slepo zaboraviti na osećaj koji se prvobitno javio i pokušavati da ga opravdate.

Budite oprezni, izbećićete greške koliko god na prvi pogled zvučalo ludo .

Postavljajte otvorena i jasna pitanja i izražavajte otvoreno svoje želje i stavove

Nesvesno u svakodnevnici koristimo obrasce ponašanja naučene u detinjstvu koji nam aspolutno ne služe i čine da izgledamo nesigurno, jedan od njih je suptilan način za ispunjenje ličnih ciljeva. Ovakve metode zbunjuju okolinu u najgorem slučaju mogu proći ne zapaženo, tako da vi budete razočarani. Iskrena i otvorena pitanja nisu strašna, naprotiv stavljaju ljudima do znanja da volimo sebe i da smo otvoreni za iskrenu komunikaciju i ne želimo da trošimo vreme.

Ukoliko imate mišljenje o određenoj temi iznestite ga otvoreno ali ga i obrazložite, kako bi drugima pružili jasan uvid i podstakli ih da i oni razmisle o vašoj strani pogled na svet i možda promene svoju. Isticanje ličnog mišljenja bez obrazloženja istog je arogancija dok je uz obrazloženje prihvatljivo i ne samo prihvatljivo već govori da ste stabilna i zrela ličnost.

Možete vi to!